รายละเอียดงาน
-ฝึกอบรมพนักงานก่อนเริ่มงาน
-สรรหาว่าจ้าง
-จัดทำเอกสารงานบุคคล และสัญญาจ้าง
-จัดทำประวัติพนักงาน ...
รายละเอียดงาน
"จนท.สรรหาว่าจ้าง"
- ประสานงานแรงงานต่างชาติ
- งานด ้านสรรหาพนักงาน (ทั้งใน และนอกสถานที่)
- งานด้านพ...
รายละเอียดงาน : หน้าที่ตำแหน่งสรรหาว่าจ้าง
1.โพสงานผ่านเฟสบุ๊ค และจ๊อบ
2.ตอบแชทลงข้อมูลในไฟล์ส่วนตัว และไฟล์รวม ส่...
รายละเอียดงาน : - สรรหาว่าจ้างพนักงาน
คุณสมบัติผู้สมัคร : - เพศ ชาย , หญิง
- อายุ 21-30 ปี
- จบการศึกษาระดับ ...
รายละเอียดงาน : - สรรหาว่าจ้างพนักงาน
คุณสมบัติผู้สมัคร : - เพศ ชาย , หญิง
- อายุ 21-30 ปี
- จบการศึกษาระดับ ...
... (ซ.ลาดพร้าว 138)
วิธีการรับสมัครงาน
- ฝ่ายบุคคล (สรรหาว่าจ้าง) โทร. 0-2479-9000 ต่อ 619 , 622
- สมัครผ่าน JOBTH
-...
รายละเอียดงาน
สรรหาว่าจ้าง ทั้งระบบ
ดูแลกฎระเบียบของบริษัท
อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
# ...
...
สาขาบรมราชชนนี
วิธีการรับสมัครงาน
- ฝ่ายบุคคล (สรรหาว่าจ้าง) โทร: 0-2477-9000 ต่อ 619 , 622
- คลิกสมัครผ่าน Job...
...้เดอะมอลล์ท่าพระ)
วิธีการรับสมัครงาน
- ฝ่ายบุคคล (สรรหาว่าจ้าง) โทร. 0-2479-9000 ต่อ 619 , 622
- สมัครผ่าน JOBTH
-...
...ักงานใหญ่-ท่าพระ
วิธีการรับสมัครงาน
- ฝ่ายบุคคล (สรรหาว่าจ้าง) โทร: 0-2477-9000 ต่อ 619 , 622
- คลิกสมัครผ่าน Job...
...
สาขาบรมราชชนนี
วิธีการรับสมัครงาน
- ฝ่ายบุคคล (สรรหาว่าจ้าง) โทร: 0-2477-9000 ต่อ 619 , 622
- คลิกสมัครผ่าน Job...
...รัญสนิทวงศ์ 50/1)
วิธีการรับสมัครงาน
- ฝ่ายบุคคล (สรรหาว่าจ้าง) โทร: 0-2477-9000 ต่อ 619 , 622
- คลิกสมัครผ่าน Job...
รายละเอียดงาน
-สรรหาว่าจ้าง , ดูแลระบบงานเกี่ยวกับงานบุคคลทั้งหมด,ประกันสังคม
-ดูแลพนักงานให้อยู่ในระบบ
-งานอื่นๆ...
...้เดอะมอลล์ท่าพระ)
วิธีการรับสมัครงาน
- ฝ่ายบุคคล (สรรหาว่าจ้าง) โทร: 0-2477-9000 ต่อ 619 , 622
- คลิกสมัครผ่าน Job...
...กล้า,สุขาภิบาล 3)
วิธีการรับสมัครงาน
- ฝ่ายบุคคล (สรรหาว่าจ้าง) โทร. 0-2479-9000 ต่อ 619 , 622
- สมัครผ่าน JOBTH
-...
...รม payday
(พนักงาน ประมาณ 200-250 คน)
2.Recruitment สรรหาว่าจ้าง
- สนับสนุนงาน สรรหาบุคลากร (คัดเลือก นัดสัมภาษณ์ ว่าจ...
...
- อายุไม่เกิน 35 ปี
- มีประสบการณ์ทางด้านบุคคลด้าน สร รหาว่าจ้าง
- สามารถใช้โปรแกรมอีเกิ้ลได้คล่อง
- ทำงานภายใต้คว...
...
- ติดต่อหน่วยงานราชการ(กรมแรงงาน,ประกันสังคม ฯลฯ) - สรรหาว่าจ้าง สัญญาต่างๆ และคัดเลือกบุคลากรที่ได้รับมอบหมายให้ทัน ต...
...บผิดชอบ
- รับผิดชอบงานด้านสรรหาและว่าจ้างเป็นหลัก
- สรรหาว่าจ้าง สัญญาต่างๆ และคัดเลือกบุคลากรที่ได้รับมอบหมายให้ทันตา...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1.บริหารงานบุคคลทั้งระบบ คือ สรรหาว่าจ้าง
2.ดูแลสวัสดิการประกันสังคม และสวัสดิการบริษัทฯ
3.ทำเง ินเ...