พนักงานธุรการ/ การเงิน

รายละเอียดงาน
ตรวจสอบการรับชำระยอดจากลูกค้า ติดตามทวงถามยอดที่ยังคงค้าง ส่งข้อมูลสรุปทางการเงินรายวันกับผู้ประสานงานทางบัญชี เพื่อออกเอกสาร

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. • จบการศึกษาระดับ ป.6, ม.3 , ปวช. , ปวส. , ปริญญาตรี
2. • อายุ 18-45 ปี
3. • อายุ 45 ปี ขึ้นไป (ถ้ามีความสามารถทำสัญญาจ้างเป็นรายวัน)
4. • ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ ขอผู้ที่มีความตั้งใจจริง
5. • มีความพร้อมที่จะปรับตัวในการทำงาน
6. • มีความเฉลียวในการทำงาน
7. • อ่านหนังสือออก เขียนภาษาไทยได้
8. • มีความเข้าใจด้านบัญชี ภาษีเล็กน้อย (มาฝึกได้)
9. • มีทักษะการสื่อสารที่ดี มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานเป็นทีมได้
10. • มีความรู้พื้นฐานในสายงานที่ Computer Program Excel , Word

สวัสดิการ
• วันหยุดตามธนาคารกำหนด (สำหรับพนักงานธุรการ) วันหยุดอยู่ภายใต้กฎหมายแรงงานกำหนด
• วันหยุดตามราชการกำหนด (สำหรับพนักงานปฏิบัติการ) วันหยุดอยู่ภายใต้กฎหมายแรงงานกำหนด
• วันหยุดลากิจ 5 วัน (กรณีครบ 1 ปี ได้รับเงินในวันลากิจ) (ไม่ครบปี ลาได้ 3 วันโดยได้รับเงินตามปรกติ)
• วันลาพักร้อน 6 วัน ภายในปี (กรณีทำครบ 1 ปี เป็นต้นไปนับจากครบกำหนดทดลองงาน 120 วัน)
• และลาอื่น ๆ ตามกฎหมายกำหนด
• ค่าล่วงเวลา (ถ้ามี ไม่เกิน 3 ชม. ต่อวัน)
• เสื้อบริษัท 2 ตัว (ใส่เสื้อบริษัท จันทร์-พฤหัส , วันศุกร์ ใส่ชุดสุภาพทั่วไป)
• ประกันสังคม
• เลือกเวลาใน การเข้า-ออกงานได้ 3 ช่วงเวลา ต้องเหมาะสมกับงานที่รับผิดชอบ
• ห้องพักพนักงาน(ไม่รวมค่าน้ำค่าไฟ)
• ประกันอุบัติเหตุ(กรณีเป็นพนักงานประจำ)
• ช่วยค่าอาหารรายวัน (ตามบริษัทกำหนด)

สถานที่ปฏิบัติงาน
บริษัท ทะเบียนกรุงเทพ กรุ๊ป จำกัด

วิธีการรับสมัครงาน
เข้าสมัครโดยตรงที่ สำนักงานบริษัท ในซอยลาดพร้าว 1
• ประวัติย่อ (มากรอกใบสมัคร ณ ที่ สมัครงาน)
• สำเนาบัตรประชาชน
• สำเนาวุฒิการศึกษา
• รูปถ่ายหน้าตรงขนาด 1 นิ้ว จำนวน 1 รูป

หมายเหตุ
ผู้สนใจสมัครงานสามารถส่งเอกสารการสมัครได้ทางอีเมล [email protected] หรือสมัครด้วยตนเองที่สำนักงานของบริษัทฯ ในวันและเวลาทำการ หากต้องการสอบถามข้อมูลเพิ่มเติม กรุณาติดต่อฝ่าย โทร. แสดงหมายเลขโทรศัพท์ /ออฟ / เวลา 08:30-11:30 น., แสดงหมายเลขโทรศัพท์ /นิคกี้/ เวลา 13:30-16:30 น โทรศัพท์ : แสดงหมายเลขโทรศัพท์ หรือ แสดงหมายเลขโทรศัพท์

สวัสดิการ
• วันหยุดตามธนาคารกำหนด (สำหรับพนักงานธุรการ) วันหยุดอยู่ภายใต้กฎหมายแรงงานกำหนด
• วันหยุดตามราชการกำหนด (สำหรับพนักงานปฏิบัติการ) วันหยุดอยู่ภายใต้กฎหมายแรงงานกำหนด
• วันหยุดลากิจ 5 วัน (กรณีครบ 1 ปี ได้รับเงินในวันลากิจ) (ไม่ครบปี ลาได้ 3 วันโดยได้รับเงินตามปรกติ)
• วันลาพักร้อน 6 วัน ภายในปี (กรณีทำครบ 1 ปี เป็นต้นไปนับจากครบกำหนดทดลองงาน 120 วัน)
• และลาอื่น ๆ ตามกฎหมายกำหนด
• ค่าล่วงเวลา (ถ้ามี ไม่เกิน 3 ชม. ต่อวัน)
• เสื้อบริษัท 2 ตัว กรณีเป็นพนักงานประจำ (ใส่เสื้อบริษัท จันทร์-พฤหัส , วันศุกร์ ใส่ชุดสุภาพทั่วไป)
• ประกันสังคม กรณีเป็นพนักงานประจำ
• เลือกเวลาใน การเข้า-ออกงานได้ 3 ช่วงเวลา
• ห้องพักพนักงาน กรณียังไม่เต็ม (ไม่รวมค่าน้ำค่าไฟ)
• ประกันอุบัติเหตุ (กรณีเป็นพนักงานประจำ)
• ค่าอาหารบางส่วน(ตามบริษัทกำหนด)